FELDER


media:personal DE ist mit seinen spezialisierten Units HR sowie TV für Unternehmen (Bereiche Medien, Industrie, Handel, Dienstleistung) sowie Kandidaten (m/w/d) innerhalb der Medien- und Kommunikationsbranche tätig. Als national und international tätige Personal- und Unternehmensberatung, legen wir im Bereich HR Management unseren Schwerpunkt auf Unternehmen die teilweise (z.B. einzelne Fachabteilungen) oder komplett im Medienbereich angesiedelt sind.

Der Bereich media:personal TV ist speziell im HR Bereich TV, Radio und Film beratend tätig, weitere Informationen finden Sie auf den entsprechenden Seiten. Mit unserem Netzwerk stehen wir auch Ihnen gerne als Partner kompetent zur Seite. Ein Gespräch ist durch nichts zu ersetzen, wir freuen uns auf einen kreativen Austausch.


PERSONALVERMITTLUNG

Sie suchen für Ihr Unternehmen passendes Personal und benötigen hierfür einen kompetenten Partner der über die richtigen Kontakte innerhalb der Medienbranche verfügt? Unsere Vorgehensweise im Rahmen der Vermittlung steht für Erfolg und schnelle Ergebnisse. Wir bieten Unternehmen verschiedene Optionen für eine Zusammenarbeit an, auf die wir im persönlichen Gespräch gerne näher eingehen.


MODERATION TV RADIO…

media:personal TV arbeitet seit vielen Jahren mit national sowie international tätigen Unternehmen der Medienlandschaft (TV, Radio, Film, Werbung,…) sowie Unternehmen, Organisationen, Parteien und Verbände aus der Bereichen wie Industrie, Handel und Dienstleistung sowie Politik erfolgreich zusammen. Durch unsere vielfältigen Dienstleistungen für (Medien) Unternehmen, verfügen wir ein hervorragendes Netzwerk, das wir für Sie gerne Nutzen um Ihnen passende Aufträge im Bereich Moderation zu vermitteln.

Mit unseren Kontakten bieten wir seit vielen Jahren eine kompetente Beratung, Vermittlung und Betreuung von Kreativen (m/w/d) im Bereich TV, Radio, Film, Musical und Music. Egal ob für Messen, Galas, Events oder andere Veranstaltungen, wir finden die jeweils passenden Personen aus dem Bereich Schauspiel und Moderation.


PERSONALENTWICKLUNG

Strategische Personalentwicklung ist ein wichtiger Teil der Unternehmensstrategie und leitet sich daher von der Unternehmensvision und den Unternehmenszielen ab. Dies geschieht in der Regel durch eine von uns durchgeführte Bedarfsanalyse. Die geforderten Qualifikationen und Kompetenzen werden mit den aktuellen Gegebenheiten abgeglichen und so ihr eigener interner Schulungs- und Entwicklungsbedarf ermittelt.


INTERIM MANAGEMENT

Der Bereich Interim Management ist heutzutage ein wichtiger Bestandteil für Unternehmen um flexibel auf Veränderungen am Markt reagieren zu können. Wir unterstützen Personalabteilungen vor Ort, kurz- oder langfristig, ganz nach Ihren Anforderungen. Wir erstellen Ihnen gerne ein individuelles Angebot.

Mit unserem HR Know-how innerhalb der Medienbranche, bieten wir Unternehmen, Agenturen und Sendern die Möglichkeit gezielt Projekte im Rahmen des Interim Managements zu übernehmen bzw. auf- und auszubauen. Dies geschieht im Rahmen einer Projektarbeit und kann über wenige Wochen bis hin zu mehreren Monaten geschehen. Der genaue Umfang richtet sich nach dem jeweiligen Aufgabengebiet und Ihren Bedürfnissen.